ハピ兄さん

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ハピ兄さん

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@hapiniisan

"幸福度の底上げ隊長🙌 6ヶ月で“自分らしく幸せに生きる軸”をつくる【ハピクリ講座】主宰。 内側から幸せを創り出す力を育み、“自分らしく生きやすい世界”をつくることが私の使命。 日本の幸福度を世界一へ✨"

Beigetreten Eylül 2025
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
講座の受講生さんと話すと「正解探し」をやめた瞬間に変化する方が多いです。 人生に唯一の正解はありません。 あなたが「これだ!」と信じて動いたことが、正解になっていくのです。 自分の力を信じて、未知の扉を開きましょう。 その先にあなたらしい天命があります✨
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
桜が咲き始める季節。 花は誰かと競わず、自分のタイミングで咲き誇ります。私たちも同じ。 隣の成功を羨む必要はありません。 あなたの才能が花開く時期は、あなたの心が決めるもの。 焦らず根を深く張りましょう。 土台が整えば、見事な大輪が必ず咲きます🌸
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
@ryuichi19730707 村野さんおはようございます!お客さまの声、朝からとても嬉しいですね✨
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村野 隆一|食品卸社長
村野 隆一|食品卸社長@ryuichi19730707·
おはようございます。朝から「納品先で喜ばれましたよ」とうれしい報告がありました。商品以上に“届けているもの”がある。それこそが誇りですね。
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
@jin_yama とても共感です。嬉しかったこと、ポジティブな感情を記録することで、人生が華やかになる気がします。
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じんやま|WEBディレクター&WEBIA代表
嫌なことは、意外といつまでも残る。 でも、嬉しかったことや救われた言葉は、案外すぐに薄れてしまったりする。 だからこそ、自分がやってもらって嬉しかったことや、見聞きして共感したことは、忘れないうちに、記憶ではなく記録として残しておきたい。 そして、できることから自分でもやってみる。 そんな小さな積み重ねが、あとになって大きな差になることもあるのかもしれない。
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すなが | LIRIS採用担当
おはようございます☀ 今日は朝から晴れてて嬉しい🩵 今週ラスト1日頑張りましょう✊✨
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
@Kota_Takaya おはようございます!どんなことでも一度触れてみることで感じられる事ってありますね。
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髙谷浩太 | 四方よしで経営を支える | (株)YOMO代表
おはようございます! 最近は、記帳や会計まわりも自分で手を動かすようにしている。 前職では任せる立場だったけど、実際に触れてみると数字の見え方が変わる部分もある。 任せるためにも、一度は触れておく。 今日も一つずつ。
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
@asond_miki 東宮さんおはようございます! フットワーク軽く、本日も楽しんでいきます!
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東宮美樹|ASOND CEO|“遊びを社会インフラに”
おはようございます! 本日のテーマは「軽さ」。 深刻さは、思考を止める。 フットワークの軽さに突破力が宿る!? 今日も思いきり“あそんで”いきましょう。
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
@parallelworkmot おはようございます☀ 器用さよりもますまっすぐ向き合う姿勢が重要だと思います😌
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モト部長|大手責任者×ベンチャーCOO
おはようございます!不器用でもまっすぐ向き合えば気持ちは必ず伝わると感じています。本日もよろしくお願いします!
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
@katakata1227 Rさんおはようございます! 平日ラスト頑張りましょう🔥
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馬面のRさん
馬面のRさん@katakata1227·
おはようございます(^^) 金曜日おはうま🐴 6連勤5日目スタート。
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@eigyou_lab おはようございます! 目の前に集中してコツコツ前に進むことが重要ですね。
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masa_otake
masa_otake@eigyou_lab·
3月と4月の変わり目は、何かと気持ちが落ち着かないですね。希望や新鮮、やり残したことへの後悔、新しい環境への不安。色々な感情がある。先のことは考えず今日1日をやり抜く。目の前に集中する。そうすると全て上手くいきます。 おはようございます。
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@nwssbs おはようございます! リアルが記録できる点はSNSの良さですね✨
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石元和弘|株式会社NWS代表取締役
おはようございます! SNSの発信継続からSNSだけではなく、リアルで起こった内容と連動して振り返ることができるので便利ですね😊 SNS×リアル×〇〇と掛け合わせることによってSNSは良き相棒になってくれますね🍵
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@ReBest_PR おはようございます☀ 金曜日ラスト、頑張りましょう!
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晴香 | 𝑹𝒆𝑩𝒆𝒔𝒕広報
おはようございます🌞 金曜日ですね☺️ 少しずつ暖かくなってきて、桜も咲き始めてきましたね🌸 新生活に向けて、楽しみな気持ちもあれば、不安になる瞬間もあると思います。 どちらかだけじゃなくて、両方あるのが自然なこと。 無理に気持ちを整えようとしなくて大丈夫です。 少しでも、気持ちが軽くなる時間になりますように☺️
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@apo_raisecolor うめむらさんおはようございます! 手放せる勇気があれば、出来ることに集中でき成果も上がりますね!
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うめむら|まだ形にならない「これから」を整える人
おはようございます✨ うまくいく人は、すべてを抱え込まず、できることと手放すことを知っています。無理をせず、必要なことに集中することで余裕が生まれ、その余裕が長く続けられる力になります。静かに線を引くことの大切さを、今日も意識してみましょう🔥
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@ryuichi19730707 ほんの少しの積み重ねが、大きな全身に繋がっていますね。本日もあと少し頑張りましょう。
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村野 隆一|食品卸社長
おはようございます。「昨日よりほんの少し前へ」…そんな小さな積み重ねで、協和物産は今日も走っています。
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@katakata1227 動画でよだれが、、🤤 最後に指が出てくるのも毎回楽しみにしています笑
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馬面のRさん
馬面のRさん@katakata1227·
お昼ご飯は三色丼弁当です(^^)
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ハピ兄さん
ハピ兄さん@hapiniisan·
@WorldTr23666473 「今の自分が一番好き」最高の言葉です! 自信を持って言えるよう、日々の努力を大切にしましょう😌
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まさか@ITエンジニアのフリーランス支援
年齢を重ねるほど「今の自分が一番好き」と言える生き方をしたいです。 IT業界は若さだけが武器ではありません。 経験と人脈、そして挑戦し続ける姿勢があれば、一生現役で稼げます。 フリーランスとして、より高く、より自由に飛ぶための準備を始めましょう。
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@breezk1 今に集中する時間が少しあるだけでも、心の余裕が全然違いますね。コツコツ続けられると最高です✨
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かずおん🍀幸せ案内人
瞑想って簡単なんです!雑念が出るから無理?雑念が出てもいいんです。それでも続けてやっているとだんだん呼吸だけに集中できるようになります。目をつむって1日3分でも5分でもいい。今に集中する状態になるので、大変リラックスできます。だんだん深い瞑想ができるようになると楽しくなりますよ。
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@mary_work27 聞く勇気を持っている人は成長スピードが速いですよね!だからこそ、最初の聞ける時間を大事にしたいです!
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マリー|貿易・物流サポート
4月から新しい環境でお仕事する方へ。 私はこれまで3回の転職と業務委託を含めてさまざまな会社で働いてきましたが、 どこでも意識していることがあります。 それは、最初の1ヶ月はとにかく質問すること。 「自分は新卒じゃないから」 「30歳を過ぎているからこんなこと聞いたら恥ずかしい」 そんなこと思わないで。 「わからないので教えて下さい」と言うのは新しく入った人なら当たり前です🥹 この期間にどれだけ素直に聞けるかで、 その後の仕事のしやすさや成長スピードが 大きく変わると感じています。 質問すると社内の人とコミュニケーションも取れますね👍 最初の「聞ける時間」、大切にしていきたいですね☺️
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@kaorinn_jaic こんにちは☀ この時期の複雑な感情、バタバタ感共感です。焦らず、前向きに頑張りましょう🔥
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ジェイック新卒人事@かおりん
おはようございます🌞☀ 昨日は新人研修(社内)のスライドをコツコツ作成してました。 どんな成長をして欲しいか、頭で想像しながらやりました。 もう来週には入社式です。 心の中「はや!」 心の中「どんな成長をするのか楽しみ😊」 心の中「研修の準備終わってない、、」 複雑です。
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@designmetome おおたきさんこんにちは。 どんなときでも人との出会いを大切にしたいですね✨
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おおたきすみこ|sow and grow Inc.
自分の経験体験が、ふとしたタイミングでつながるように 人と人も、急につながりが深くなったり、自分の大切な人とつながっていたことがわかったりすることもあるので 人との出会いはたいせつに丁寧に 雨の日は自分も猫ちゃんも、Wi-Fiもどこか調子が悪いですが、元気出します おはようございます☀
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ハピ兄さん@hapiniisan·
@parallelworkmot 育てる側のスキルが、育てられる側の成長にも影響しますよね!上手く引き出せる人目指します!
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モト部長|大手責任者×ベンチャーCOO
管理職は「教える人」ではなく「引き出す人」だと考えています。知識を伝えるよりも、相手の意思を育てる方が難しい。でもその難しさが、組織を強くします。
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