



Or Cohen
14.6K posts

@lightpriest
If I'm not here I'm probably in the kitchen, doing the dishes. VP Architecture @ Melio. Opinions are my own.





Running a company: 2020: can you survive a pandemic? 2021: still here? we’re going to give all of your competitors $100m series A rounds. 2022: wow, you made it? okay, all engineers cost $600,000/year now. 2023: nice job! okay, SVB failed and we’re going to take away your bank account. 2024: a survivor I see. but can you pivot from ai to crypto to defense tech back to ai-enabled defense tech in a 12 month period to stay relevant? 2025: unfortunately all of your competitors have raised $2b series B rounds. oh and only 500 engineers are relevant and they cost $100m/yr each. 2026: well, well, well. you’re still in business? let’s deploy the thunderclap of godlike LLMs from the heavens so all of your customers can rebuild your app in 2 hours. can you survive?

Reduces LLM token usage through terse communication github.com/JuliusBrussee/…





Announcing Amazon S3 Files. The first and only cloud object store with fully-featured, high-performance file system access. Learn more here. go.aws/4tw17Zg

מה שרוקי אמר. הגירה זו פעולה קשה מאוד, בודדה מאוד, מתאימה אולי ל-1% מהאנשים וגם זה הגזמתי. וכן, גם להילחם על העתיד שלנו פה זה קשה. אבל הגירה זה קשה יותר



young people who want to learn programming still exist! (sharing the screenshot with their permission). as corporate has decided we no longer need juniors, i think one function of OSS projects could be to keep the junior -> senior pipeline working. here's how i'll try to do it.





אי שם אחרי ה07.10 הייתה לי חברה אחת שדיברה על לרדת מהארץ כיום כולם סביבי מדברים על זה, מכינים תוכניות מגירה וממתינים לראות מה יהיה בבחירות (חוץ מאלו שכבר פעלו ועברו) אנשים טובים, משכילים, ליברליים שכבר מיואשים מהעתיד פה