🇸🇦موارد بشرية | CVs

خدماتنا في الموارد البشرية.. ونتشرف بخدمتكم جميعًا. ✨ 1️⃣ تصميم سيرة ذاتية متكاملة: 100 ريال. 2️⃣ مراجعة سيرة ذاتية "مجانا" للمرة الأولى، “30” ريال للمرة الثانية. 3️⃣ دورة تأسيس HR – الجزء الأول (للخريجين والموظفين الجدد): 350 ريال. 4️⃣ باقة سياسات HR متكاملة للشركات الناشئة: 3000 ريال. 5️⃣ دورة تأسيس HR – الجزء الثاني (بعد الجزء الأول): 350 ريال. 6️⃣ استشارات مهنية " مجاناً" للمرة الأولى,”50”ريال للمرات الأخرى.

@dina32971 وش اسم المسلسل

أي حد مر ب نوبة هلع في حياته هيعرف إنه ميراي أدت الدور صح الخنقة و الإحساس كأنها بتغرق و قلبها هيقف إحساس القيء و الرعشة و انها تقعد تمسك في جسمها بالطريقة دي عاملاها صح أوي برافو في ناس كتير بيروحو لطواريء ب داعي إحساس نوبة قلبية و بتكون panic attack

هذا الترند بالتيك خوفني بشكل وحسيت ان السنين سرييييييعه فكرته انه تحطون شكلكم وانتم اطفال وايش صرتوا الحين يونس ويحزن بنفس الوقت😢

من غير ماتقولون او تحسون انا لاحظتها بكل بنت تزوجت في مجتمعي في شيء ينخطف من الصورة العامة حتى لو كان الزوج كويس وتحبه.. تصير كومة سكون وصمت ومحدودة في الهوايات وتكوين الرأي والشغف شيء ينطفي بالمشهد عجزت اوصفه… شيء يشبه اللين الاستسلام مهمًا كانت قوية وصلبة.

اغرب ناس راح تقابلهم في حياتك هم اللي راح تقابلهم ف الدوام ..والتصرفات الغريبه اللي تستغربها وتسنكرها لما تسمعها راح تشوفها ف الدوام ..انا جايه من المستقبل واعرف !

@jb44ha المشاريع شغل العن واكثر ومافيه راحة ولا دلع شغل ٢٤ ساعه بينما الدوام ٨ ساعات باليوم

وحده من خططي المستقبلية هي اني اذا تزوجت رجال اقدر اعتمد عليه 100% و يغرقني بالمال والدلع بترك وظيفتي حتى لو كان راتبي مليون بافتح لي بيكري للمخبوزات و مشاريع اشرف عليهم انا انسانه اقدس الراحه والدلع و ما ابي اكثر من كذا سعيي حاليًا لكلية الطب ليس إلا تلبيه لرغبة والديني و

@ii33i_l الاهمال والتجاهل وإحساسها إنه كان يحتاجها في فترة معينة لسد شعور واحتياج مؤقت عنده.

ما الذي يجعل الانثى تكره الرجل حتى وان كانت تحبه بجنون؟

@DTyby3083 @8uug_ ماتكلمت عن العلاقات السامة

@FutureHR4 @8uug_ العلاقات الي وصلت لمرحلة السمية مثل الزجاج المكسور إذا رجعت له يجرحك

أمي دايم كانت تقول لي لاترجعين لشيء قد تركتيه وسألتها ليه قالت لو إنك تمشين بغابة وشفتي نفس الشجرة مرتين ترا أنتي ضايعة عمومًا ما فهمت قصدها إلا متأخر .

سلوك العاملين في بيئة العمل السامة بيئة العمل السامة قد تتكوّن من: بيئة عمل سيئة، فساد إداري، فساد مالي، تخويف إداري، محسوبية، ضغوط، وتنمّر. المربع الأول المتملقون / المطبّلون – 30٪ السلوكيات: تملّق، نفاق، طاعة عمياء، تأييد ومجاملات مستمرة. النتائج: حوافز، علاوات، ترقيات، سفريات، ومزايا مادية ومعنوية. المربع الثاني الجبناء الصامتون – 55٪ السلوكيات: صمت، انتظار، همس خفيف، وعدم الرضا عن الوضع. النتائج: التعايش مع الواقع دون تغيير. المربع الثالث الحريصون الناصحون – 5٪ السلوكيات: نقد بنّاء، تقديم مقترحات، ومحاولة الإصلاح. النتائج: خصم، حرمان إداري ومالي، محاربة، وتصيد أخطاء. المربع الرابع المهاجرون / المغادرون – 10٪ السلوكيات: الوصول لمرحلة اليأس من إصلاح الوضع. النتائج: استقالة، إعارة، نقل، أو تقاعد.

هذه تراكمات نفسية ماعالجتيها غالبا انتي قلقة نوبه الهلع يفترض تروح وماتطول اذا طولت معناتها ماسيطرتي للحين. عليك بصلاة الليل والضحى والسنن الرواتب واذكار الصباح والمساء واذكار النوم والنادي والبروتين والشور والبابونج قبل النوم جهازك العصبي بيهدا .. ولو تروحين تفرغين التراكمات عند عيادة نفسيه برضو افضل.

@over1212 قاطعه الكافيين

اليوم مريت بأرعب موقف و ابشع شعور مو مصدقه اللي صار للان كأنه حلم 💔 كان يوم طبيعي وجاء بريك الغداء طلعت غرفة الاجتماع انا والبنات بس فجأة صرت اسمع صوت نبض قلبي في اذني وفجأة اختفى صوت العالم وصرت بس اسمع صوت قلبي جلست فالارض ماعرف انا وين و اسمع كلمة (فيك شي؟) بس مو قادره ارد…

دايم نسمع باي باي اكسل.. اللحين صدق باي باي لمهاراتك! Claude Ai بيسوي كل شي عنك في ملفات اكسل! تقدر ترفع ملف أو أكثر وتكلمه بكلام عادي ويطلع لك جداول، ملخصات، وتحليلات مباشرة يحافظ على بياناتك وما يكتب فوقها ويتحمل ملفات كبيرة وجلسات طويلة شي مرعب.

الاستقالة ( العقد محدد المدة والغير محدد المدة ) بعد تعديلات نظام العمل الأخيرة وإضافة تعريف الاستقالة، تم حصر الاستقالة على العقود محددة المدة فقط، وبالتالي لا يُعتد بالاستقالة كسبب لانتهاء العقد غير محدد المدة بعد سريان التعديلات بتاريخ 19/02/2025م، حتى لو قدّم الموظف استقالته. إنهاء العقد غير محدد المدة يكون وفق المادة (75) من نظام العمل، باعتباره إنهاءً بالإرادة المنفردة مع الالتزام بالإشعار النظامي لمدة 30 يومًا. وبناءً عليه، يستحق الموظف الخاضع لعقد غير محدد المدة مكافأة نهاية الخدمة كاملة وفق المادة (84) في حال تقدم الموظف بالاستقالة في العقد محدد المدة يستحق الموظف مكافأة نهاية الخدمة كاملة وفق المادة (85) ويستحق المادة ٢ - تعريف الاستقالة #نظام_العمل

@mx_86x @MAlSubaie21 واسطات

الظاهر شركة الدرعية ما خلوا مخلوق في لينكد ان ما وظفوه 😮

@ms_spirt طيب انتي مو عندك حدس؟ ماتقدرين تتوقعين؟

@Fahad_Y2 اعوذ بالله

مثال 👍🏻 كثير من جهات العمل تُهدم بيئتها بسبب شخص واحد فقط..! أعرف حالات مماثلها ومن ضمنها لقيادية انتقلت إلى جهة بمنصب قيادي" طبعاً هي ليست قيادية ولكن المنصب فقط قيادي "، وخلال أقل من ستة أشهر دمرت الجهة وبيئة العمل فيها، حتى أصبحت سمعتها معروفة لدى الكثير كواحدة من أسوأ بيئات العمل.! السبب لم يكن إلا ضعف الخبرة والمؤهلات والخبرات الكافية في مجالها، مما جعلها غير قادرة حتى على قيادة فريقها، فاختارت تغطية فشلها بتدمير البيئة بدل تطويرها..!

@urses88 متى عودة زحل

يمه اشوف هنا ناس تتكلم عن عودة زحل هل فعلا احداثه مرعبه للشخص ؟؟

@rehabmeeniem اشرحي كيف اثر زحل عليها

أنا بحب #شيرين جدا وتعتبر مطربتي المفضلة وحزينة علي إللي وصلت له جدا وحذرت من ده في2025 من منظور فلكي بحت..إنك تكرر نفس الغلطة مع درس زحل هنا بيكون النتائج تقيلة و صعبة ربنا دايما بيمنحنا فرصة ل تصحيح الأخطاء وده إللي بيمثله بالنسبة ليا تراجعات الكواكب ..ودلوقت و زحل بينهي رحلته بنسمع عن تدهور خطير في حالتها..بدعيلها والله تلحق إللي باقي منها لأنها صوت ميتعوضش

@an_7_7__ فانية

@yo63_ الصراحة الفلم هذا مادري وش اقول عنه يعني حب خارج الظروف ونهاية غريبة

مرحباً في فلم one day قالت البطلة جملة غريبه : أحبك كثيراً ، لكنني لم اعد معجبة بك ! هذي العبارة ، جعلتني أفكر كيف يمكن المرء ان يحب احدهم لكنه لم يعد يرغب بوجوده ؟ 😢

@dllzi1 عشان تتوظف لازم علاقات غيره الوقت جداً طويل

نمت وصحيت وشفت كثيييييييير ناسسسس يعلقون بالسناب وزعلانين انهم ضيعوا على انفسهم فرص بسبب انهم كانوا يقدمون عالوظايف بطريقه خاطئه معوضيين خيييييير 🙏🏻🙏🏻🙏🏻