Novita

Tekbro lg cuy. Ajaib emg varian satu ini W yakin mutual2 tekbro ku ga kek kontol otaknya

how to say “BACA EMAIL GUA anjrit” in corporate way? 🙏😌

Saya punya pengalaman, anak demam tinggi, saya anggap demam biasa , sayanya? ya sibuk kerja aja, paling bantu kompres waktu malam. istri bilang untuk bawa ke dokter, saya mikir itu buang waktu, nanti juga sembuh sendiri. hari sabtu anak tiduran terus di kamar, bawa ke dokter? ah nanti besok atau senin sembuh. sampai sore hari anak gak keluar kamar sama sekali, tidur terus, istri bilang bawa ke dokter... saya males2an tp saya turutin, bawa ke temen dokter, tempatnya jauh, sekalian main lah maksudnya. kebetulan di sana ada labnya juga, pas cek trombosit < 30rb. positif DB. langsung rujuk RS. worst day of my life, di jalan saya nangis terus... trombosit di bawah 30rb coy. beruntung akhirnya bisa ditangani dengan baik dan bisa recover. gak kebayang kl hari itu gw mutusin untuk nunda. sejak saat itu, anak itu prioritas nomor 1. ada kerjaan apapun bisa gw tinggalin demi anak. anak kl lagi sakit itu suka manja, butuh orang deket. kl gw di posisi karyawannya, gw ludahin. bukan emosi, nunjukin aja dapur dia gak lebih berharga dari anak.

Awalnya membantu abang ojol untuk dapat orderan dengan jualan telur di aplikasi. Ternyata responnya begitu luar biasa besar sudah sampai ke hari 26 saja. Dan akses jalan jadi lautan abang ojol dengan warna jaketnya. Tapi, ada rasa segan ke tetangga untuk pick-up orderan telur jadi sebegini penuhnya. Minat pelanggan di aplikasi begitu tinggi. 🥺

Chef Juna lagi disorot gara2 bilang SDM orang Indonesia itu manja. Dia ngasih contoh perilaku stafnya di area profesional kitchen, Menurut Juna, ada staf Chef de Partie (CDP) yg tiba2 izin gak masuk karena anaknya sakit, Juna bilang, "Call me heartless. Yang sakit kan anaknya. Istrinya ada di rumah. Terus ngapain kamu ikut-ikutan di rumah? Emang kamu ikutan di rumah anak kamu sembuh gitu, tiba-tiba zeng gitu, sembuh gitu. Kalau pintar masuk." Juna bilang seharusnya stafnya tetap masuk karena anak sakit butuh biaya pengobatan. Sedangkan, izin kayak gitu gak masuk cuti & biasanya potong gaji. Juna juga memastikan stafnya merasakan "neraka" saat masuk kerja lagi. Tapi, Juna menekankan itu ia lakukan karena di kitchen setiap orang udah punya tugasnya masing2,

Chef Juna lagi disorot gara2 bilang SDM orang Indonesia itu manja. Dia ngasih contoh perilaku stafnya di area profesional kitchen, Menurut Juna, ada staf Chef de Partie (CDP) yg tiba2 izin gak masuk karena anaknya sakit, Juna bilang, "Call me heartless. Yang sakit kan anaknya. Istrinya ada di rumah. Terus ngapain kamu ikut-ikutan di rumah? Emang kamu ikutan di rumah anak kamu sembuh gitu, tiba-tiba zeng gitu, sembuh gitu. Kalau pintar masuk." Juna bilang seharusnya stafnya tetap masuk karena anak sakit butuh biaya pengobatan. Sedangkan, izin kayak gitu gak masuk cuti & biasanya potong gaji. Juna juga memastikan stafnya merasakan "neraka" saat masuk kerja lagi. Tapi, Juna menekankan itu ia lakukan karena di kitchen setiap orang udah punya tugasnya masing2,

Saya sangat setuju bahwa pendidikan itu selayaknya harus memerdekakan. Kurikulum merdeka sudah ke arah sana. Problemnya adalah, Nadiem tidak mendorong penguatan di berbagai lini supaya pendidikan yang memerdekakan (melalui Kurikulum Merdeka) ini bisa dijalankan sesuai niat baiknya. Berapa kali sekolah mendapat pelatihan mendalam terkait curriculum design untuk menyusun Kurikulum Satuan Pendidikan? Yang terdengar malah gembar-gembor digitalisasi, asesmen nasional, chromebook, platform Merdeka Mengajar. Syarat keberhasilan paradigma pendidikan yang memerdekakan dan Kurikulum Merdeka adalah: 1. Sekolah punya kemampuan untuk menyelenggarakan riset sebagai dasar penyusunan Kurikulum Satuan Pendidikan. Ya, Kurikulum Merdeka bukan Kurikulum yang one fits for all. Yang diterbitkan pemerintah hanya capaian pembelajaran, dan sekolah harus menyusun Kurikulumnya sendiri utk mencapai capaian pembelajaran tersebut. 2. Sekolah harus punya kemampuan untuk mendesain dan mengembangkan kurikulum satuan pendidikan. 3. Sekolah harus punya akses terhadap data dan instrumen pengembangan Kurikulum satuan pendidikan. 4. Sarana pra sarana sekolah harus mendukung berbagai kebutuhan murid dan guru (fyi, kebutuhan akan chromebook bukan yang utama). 5. Sekolah harus mampu (secara internal) mengkompromikan alur tujuan pembelajaran antara satu guru dengan yg lain, dan satu mapel dengan yg lain. Ini membutuhkan kesadaran akan pentingnya pembelajaran lintas disiplin ilmu. Pembelajaran tidak harus mengikuti alur tertentu atau terkotak-kotak sesuai hirarki mapel tertentu. Nadiem, sebagai menteri pendidikan saat itu, seharusnya memikirkan kondisi di lapangan.

Sebagian orang Indo emang hobinya kasianin orang kaya. Kenapa? Parasocial Relationship. Kalo belain orang kaya, otak ngerasa “aku bagian dari superior”, padahal aslinya kondisi ekonomi sendiri lagi berat. Coping mechanism-nya kaum menengah ke bawah kadang kayak gini🥲

Women who intentionally created slower, softer lives. What did you remove first?