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@OTA57

@AlgomaticJp - 執行役員CAO |ex- @ALLVISIONAL / @FiNC_JP| 技術を軸にした何でもや| テニス/ゴルフ/脱出ゲーム| 93年生/大阪星光/東大理Ⅰ/鎌倉在住

Kamakura-shi, Kanagawa Katılım Eylül 2011
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“——ご自身の経験から、どんなマインドを持った人がAlgomaticで成果を出せると思いますか? 何事も楽しめる人だと思います。この会社にはそういう人がとくに多いし、実際にいちばんパフォーマンスを発揮していると感じます。スキルは、必然的に自分でやるしかない環境なので、やっていくうちに伸びていくもの。それよりも、いろんなことにチャレンジしたいと胸を張って言えるかどうかが大事だと思います。” 「ブレーキ」ではなく、突っ走れる「道路」をつくる。20代エンジニアがセキュリティに本気になるまで【マイアル MVP受賞者編#2】|Algomatic / AI革命で人々を幸せにする @AlgomaticJp note.com/algomatic_oa/n…
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株式会社Algomatic
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▶note更新のお知らせ 社員のやりがいを聞く「マイアル」の番外編では、MVP受賞者を深掘り。第2弾は、コーポレートエンジニアの萩原です。 会社のセキュリティをいちから築いてきた半年間とこれまでのキャリアを振り返ると、入社半年で成果を出せた理由も見えてきました。 note.com/algomatic_oa/n…
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鴨居 啓人 | Algomatic AXカンパニーCEO
マネジメントで気をつけていることを書いてみました。「営業力のあるマネージャー」が結局最強なんじゃないか……という話です。組織運営で悩んでいる方にとって、少しでも参考になれば幸いです! マネジメントの一番のコツは「仕事をおもしろくすること」だと思う note.com/hktech94/n/n6a…
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▶note更新のお知らせ 事業の中核を担う新入社員に焦点を当てる「Algomatic Rookies」。第3弾は、AXカンパニーの菊原です。 アクセンチュアでの5年半を経て、スタートアップへ飛び込んだ菊原。技術とビジネスを行き来してきたこれまでと、ものづくりへの思いを明かします。 note.com/algomatic_oa/n…
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MCPがどんどん公開される世の中になってくと仮定すると、どの部署にもエンジニアがいることが大事になってきそう。 エンジニアじゃなくてもMCPを安全に試せるレベルの知識を持った人 その組織体制は今からでも準備可能
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これ使うの試し始めてるけど、まじでいい!claude codeとのコラボで月初業務がかなり楽になる可能性がある すでにうちではその軸も入れて判断してるけど、バックオフィスのツール選びにAI親和性の軸が大事になってくる
【公式】freee Developers@freeeDevelopers

🚀 freeeが「AIエージェントから使われるSaaS」へ CAIO横路の発表でお伝えした第一歩として 社員の @him0net が開発したfreee-mcpを 公式OSSとして公開しました Claude CoworkやCursor等と連携し freee会計・人事労務・請求書・工数管理・販売の 約270の操作がAIから可能に corp.freee.co.jp/news/20260302f…

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大野峻典 | Algomatic CEO
大野峻典 | Algomatic CEO@ono_shunsuke·
最近話題になりがちな ・Claude Code/Coworkとは ・SaaS暴落の理由 ・Anthropic vs OpenAI 等について、PIVOTにて、私見交えながらお話しました 解説資料もClaude製です ゼロからキャッチアップせねば、と思っている方のお役に立てたら幸いです youtu.be/Uu01IpK8ZBY
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これ、ほんまにその通りで。 Webページならデザイン知識やSEO関連の知識、 アプリならDB周りの知識やドメイン知識。 AIのアウトプットの質を左右するのは使い手の知識量やさばき方なので、これまでどれだけしっかり知識を自分のものにできてたかが、めっちゃ効いてくる。
こぎそ@kgsi

AIで生成したWebサイト、「それっぽいけど安っぽい」ってなりがち。 デザインエンジニアの @dhruvmakes の記事が、その原因と対策を具体的に言語化していて良かったので、ポイントを日本語で整理する。 はじめに:AI生成UIを「スロップ」から「おっ」に変えるのは、細部のデザイン知識 Lovableやv0の出力は構造としては悪くない。でも「なんか違う」のは、フォント・shadow・アニメーションがデフォルトのままだから。記事ではそれを3ステップで潰していく。 STEP 1:インスピレーションを先に決める いきなりプロンプトを書かない。Pinterest・Dribbble・Mobbinでビジュアルリファレンスを集める。AIにもゴールのビジュアルを渡すことでアウトプットのブレが減る。 STEP 2:背景画像をAIで生成する リファレンス画像をChatGPTにアップロードし、JSONプロンプトで背景を生成。「いい感じにして」ではなく「16:9で、下40%に前景、上部はタイポグラフィ用にクリアに」と構造で伝える。 STEP 3:デザインの「味付け」を指示に含める ここが一番重要。AI生成UIが安っぽく見える原因の大半はここ。 1️⃣ フォント:font-width -4%、line-height 1.15、letter-spacing -0.01em。デフォルトから少し詰めるだけで見違える 2️⃣ アイコン:LucideではなくPhosphorを使う。Lucideはv0/Lovableのデフォルトなので、変えるだけで量産感が消える 3️⃣ ボタンのshadow:inner shadowでグラデーション、太めborder、わずかなouter shadow...3層構造が立体感を作る 4️⃣ アニメーション:blur(12px)→blur(0px)のrevealをstaggeredで表示。イージングはcubic-bezier(0.22, 1, 0.36, 1) これらをJSONプロンプトにまとめてLovableに渡すと、初回出力からクオリティが上がる...としている。 結局、AIにコードを書かせる時代でもこれまでのデザイン知識が差別化要因になっている。フォントのtracking、shadowの多層構造、イージングカーブの選定——従来Figmaで調整していた領域を、プロンプトに変換できる人が強い。 AIが変えたのは実装手段であって、良いUIを見分ける目とそれを言語化する力は今まで以上に価値がある。

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ootsuka
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ClaudeCodeを使用して社内効率化のためのSlackBotを開発しました。 AXが掲げるAIネイティブへこのBotを通じて近づけていきたいです! tech.algomatic.jp/entry/2026/02/…
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かつき🌏デザイン×AI×事業作り
Claude(Anthropic)と Claude Code / Claude CoWork がなぜ話題化し、SaaS市場にどう影響したかを解説する対談。総まとめにおすすめ。 youtu.be/Uu01IpK8ZBY?si… 1) 何が起きたか • 2026年1月ごろ、米国中心にSaaS株が大きく下落(いわゆる「SaaS is dead」文脈)。 • 背景として、Anthropicの新機能(特に CoWork / Skills 的な使い方)が • 「業務マニュアルを与えるだけで高精度実行できる」 • 「専用SaaSの価値を一部置き換えるかも」 という市場連想を引き起こした。 2) Claude Codeの本質 • コーディングツールとして出ているが、実際は ローカルファイル操作,ターミナル実行,ブラウザ操作 まで可能で、汎用エージェントに近いという説明。 • 非エンジニアでも使えるUXに寄せたことで普及が進んだ、という見立て。 3) Skillsが効く理由 • 単に「できるか」ではなく、誰でも再現しやすい形で渡せるかが普及の分岐点。 • 人に仕事を教える「手順書(マニュアル)」をAIに渡す発想が実務と相性が良い。 4) Anthropicの立ち位置 • OpenAI出身者が安全性重視で創業した背景。 • 軍事利用などの制約姿勢にも触れつつ、企業向けでの強みを解説。 5) 競争構図(OpenAI / Google / Anthropic) • OpenAI: 消費者規模(2C)を含む広い面展開 • Google: 既存エコシステム(検索/Gmail/Workspace)統合が強い • Anthropic: 法人・実務・コーディング寄りで強い → 勝敗は単純1位ではなく、戦場が違うという整理。
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▶ ポッドキャスト「Inside Algomatic」更新のお知らせ📣 #132 エンプラセールスの極意#2 明日から実践したい、商談での具体的な振る舞いかたとは ift.tt/7FERfgp
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Dory │ Algomatic@dory111111·
内閣府 規制改革推進会議のデジタル・AIワーキングに、AIスタートアップを代表して登壇させていただきました。 生成AI領域は技術進化が目まぐるしく、既存の制度・法規制では対応できない場面も多いです。 Algomaticは官民一体となったルールづくりにも積極的に関与していきたいと思います!
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▶️ ニュース更新のお知らせ 内閣府規制改革推進会議 デジタル・AIワーキング・グループに、Algomatic Works COO の高橋 @dory111111 が登壇🗣️ AI等を活用した採用代行の職業安定法上の許可要否/要件の明確化について、AIによる採用業務代行の現状と課題をお話しました👏 algomatic.jp/news/lecture_a…

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▶ 【Udemy講座リリース】 「AI駆動開発入門|Vibe Codingの先にある5つの手法」 バイブコーディングはあくまで入口 その先にある ・コンテキスト設計 ・仕様駆動開発 ・TDD/BDD ・DevOps までAIスタートアップCTOが体系的に解説します。 GitHub Copilot / Claude Codeの実演デモ付き。 リンクは↓
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▶note更新のお知らせ 事業の中核を担う「新入社員」に焦点を当てる「Algomatic Rookies」。第2弾は、営業統括部長の藤本が登場です。 キーエンス、リクルート、mentoと営業の最前線を走ってきた藤本が、キャリア選びの軸、営業への思い、今後の戦いかたを語ります。 note.com/algomatic_oa/n…
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▶ note更新のお知らせ Algomaticの日常をお届けしていく企画「Algomatic Days」。 今回は、取締役CTOの南里が「日本におけるPhysical AIの勝ち筋」をテーマに登壇した様子をお届け。 フィジカルAIの領域で日本はどう戦い、どのように勝つのか。その勘所を語りました。 note.com/algomatic_oa/n…
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