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Diurética hasta decir basta

Katılım Haziran 2015
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Pin Eipol@Pin_Eipol·
Me gustaría contar lo que le ha sucedido a mi madre (62 años) con los cursos del SEPE. No creo que llegue muy lejos porque no tengo seguidores, pero tengo que soltarlo
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Pin Eipol@Pin_Eipol·
@MatiaFundazioa Espero que contraten a hombres para que acompañen la sexualidad de las personas mayores con diversidad funcional
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Partido Feministas Al Congreso
Partido Feministas Al Congreso@feministas_cong·
‼️Esto es intolerable. 🟣 ¿@IgualdadGob @InstMujeres @_anaredondo_ qué hacen al respecto? 🟣 ¿Dónde está el @empleogob @Yolanda_Diaz_? 🟣 ¿Dónde está el gobierno más feminista de la historia @sanchezcastejon ?
Feministes de Catalunya@feministes_cat

Ayer fue #1demayo, Día Internacional de las Trabajadoras y los Trabajadores. El 29 de abril, @okdiario publicaba una noticia sobre ayudas para contratar empleadas del hogar. Y elegía esta foto para ilustrarla. ➡️Una mujer negra. De espaldas. Agachada. Sin cara. Solo cuerpo. No es un error. Es un mensaje. 🧵

Madrid, Spain 🇪🇸 Español
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Feministes de Catalunya
Feministes de Catalunya@feministes_cat·
Ayer fue #1demayo, Día Internacional de las Trabajadoras y los Trabajadores. El 29 de abril, @okdiario publicaba una noticia sobre ayudas para contratar empleadas del hogar. Y elegía esta foto para ilustrarla. ➡️Una mujer negra. De espaldas. Agachada. Sin cara. Solo cuerpo. No es un error. Es un mensaje. 🧵
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Ana Monzón
Ana Monzón@Ana_Monzon21·
‼️De esta basura tiene que dar explicaciones @pbustinduy Qué Derecho es este, qué se busca y quién provee este "servicio", ministro?
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EL MUNDO
EL MUNDO@elmundoes·
Un padre de familia, acusado de violar a 34 niños de entre 3 y 9 años que iban a su casa a jugar con sus hijos #Echobox=1777634353" target="_blank" rel="nofollow noopener">elmundo.es/internacional/…
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Marcela C
Marcela C@lacoboschica·
Me tuvieron que hacer una cesárea y el médico decidió hacerme una incisión vertical, de arriba abajo, dejándome una cicatriz enorme. Cuando le pregunté por qué no me la había hecho como normalmente se hacen, me respondió: “para que aprenda la lección, porque está muy joven para haber parido; ojalá cierre las piernas”. Durante años cargué la cicatriz pensando sólo en la marca física, hasta entender que también era violencia obstétrica y misoginia.
Kia 🧸ྀི@xevekiah

what’s a clear example of medical misogyny you’ve witnessed or experienced?

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Luisma López
Luisma López@luisma_lopez·
Si se pudiera acaparar oxígeno para especular con él, habría empresas dejándonos morir asfixiados mientras millones de imbéciles les aplauden al tiempo que se ahogan.
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Sara Rom
Sara Rom@srtarom·
Vengo a pedir ayuda de nuevo para Lopen, un gatito abandonado bueno y cariñoso que se está recuperando. Es un amor, nos urge encontrarle casa de acogida o adopción, la protectora se hace cargo de los gastos y yo le llevo donde haga falta 💛
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Feminicidio·net
Feminicidio·net@feminicidio·
Una testigo da la voz de alarma al ver cómo un hombre agrede a su esposa en el aeropuerto de Jerez. El agresor fue detenido y ante los mismos agentes la amenazó: "Cuando lleguemos a casa te vas a enterar". Su hijo la convenció de no denunciar a su padre. diariodemallorca.es/mallorca/2026/…
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Sonia Harta
Sonia Harta@HartaSonia47478·
Una mujer llevó el video de 25 minutos que muestra la paliza y violación a lo que la sometió su ex y la fiscal de violencia de género le dijo que no eran pruebas suficientes. La víctima lo hizo público y entonces sí detuvieron a la bestia. INCREÍBLE
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La Revuelta
La Revuelta@LaRevuelta_TVE·
En defensa de Eduardo Casanova 👏 @jordievole: "Eduardo Casanova ha sido un valiente contando que tiene VIH desde los 17 años, y aún así está recibiendo hate. Hay gente que no tiene corazón. La película reivindica que, a día de hoy, si te llaman «sidoso» puedas decir «Sí, ¿y qué?»" #LaRevuelta
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CAMOKAT
CAMOKAT@CAMOKAT6·
@Drag_Crave How about an *actually* ground-breaking show? Call it 'Drag Fags' - it's where middle-aged mums dress up as grotesque stereotypes of gay men and proceed to relentlessly mock and belittle them - what a hoot! Fun for the whole family and not AT ALL homophobic!!
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Las Criadas/Neskameak
Las Criadas/Neskameak@LasCriadas·
Solo hay que mirar los comentarios favorables a esta publicación para comprobar sin ninguna duda quién alimenta el imaginario patriarcal Que no te engañen: Esto no es feminismo Defender que la única opción económica de mujeres migrantes es la prostitución es racismo y clasismo
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Pin Eipol
Pin Eipol@Pin_Eipol·
@meishato No cesará hasta que las mujeres cojamos un cuchillo y les devolvamos el susto
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🍒@meishato·
Violence against women won't stop as long Judges like Martin Nolan will bend over backwards to not only excuse but justify it. "It was prankish behavior, he didn't really mean to do it, he comes from a good home, was COVID time what was he supposed to do he was bored, and his parents will pay the fine"
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Anti Burocracia
Anti Burocracia@anti_burocracia·
Hoy, gracias a su hijo @adri_luna888, se ha viralizado la historia de Iris. 26 años trabajando en Carrefour. La habían puesto como imagen de la marca en redes sociales. Hace apenas unos días. Y entonces llegó la carta. Despido disciplinario. Los motivos: cartones olvidados en el suelo durante inventarios. Artículos caducados en el pasillo. 26 años. Una carta. Adiós. No voy a opinar sobre si Carrefour tiene o no tiene vergüenza. Ya lo hace todo el mundo. Lo que quiero contarte es lo que muchos no saben. El despido disciplinario no es el final de la historia. Cuando una empresa te despide con causa disciplinaria, está apostando a que no vas a pelear. Porque si lo peleas, ella tiene que demostrarlo. Ante un juez. Con pruebas. Con documentación. ¿Crees que "cartones en el suelo" justifica la sanción más grave que existe, con 26 años de contrato limpio? Los jueces exigen proporcionalidad. Que los hechos sean ciertos no basta: tienen que ser suficientemente graves para justificar el despido. Si el juez lo declara improcedente, la empresa tiene dos opciones: readmitirte o pagarte. Con 26 años de antigüedad, la cifra puede ser muy relevante. Merece la pena que un abogado lo calcule antes de firmar nada. Aviso: el plazo para impugnar es de 20 días hábiles desde que recibes la carta. No desde que decides actuar. Desde que la recibes. 20 días. El reloj ya está corriendo. Y hay algo que casi nadie menciona: las indemnizaciones por despido improcedente están exentas de IRPF hasta el límite legal. Nadie te lo dice. Ni la empresa, ni el SEPE, ni el abogado de oficio. Pasan los meses, te mandan el dinero, declaras la renta sin saber que tenías una exención que podría ahorrarte miles de euros. El finiquito siempre se debe. Sea procedente o improcedente. Vacaciones no disfrutadas. Parte proporcional de pagas extra. Salarios pendientes. Eso no está en disputa. Es tuyo. Y sí: tienes derecho al paro incluso con despido disciplinario. No sé cómo acabará la historia de Iris. Pero sé cómo acaban las historias de la gente que acepta la carta, firma el finiquito sin revisarlo y se va a casa pensando que ya no hay nada que hacer. Mal. El sistema disciplinario existe para que te vayas sin costar. Conocer tus derechos es lo único que equilibra eso. En el primer comentario te dejo enlace a mi canal de Youtube dónde te explico cosas como esta 👇
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