春日@メディアエクシード代表|挑戦する人が、安心して進める“伴走者”

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@mediaexceed

お客様の会社がどんどん大きくなってます。社員もどんどん成長しています。新宿,札幌,伊勢の3拠点。AppleWatchBand,巻き爪ルポ,癒し~ぷ伊勢|最終学歴:カレー大学卒w中卒→バンドマン→00年アフィリ開始→カバン一個で上京→年商10億以上|13期目|三重県伊勢市出身|20年後伊勢の新しい神へ。

東京都 Katılım Ocak 2014
762 Takip Edilen1.5K Takipçiler
Sabitlenmiş Tweet
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2020年の採用向けに、メディアエクシード採用専用サイトを作って、中卒社長である僕の想いや、生い立ちなど応募者へのメッセージとして書いたモノ。長いですが、僕ってこういう人。ってわかるかと思います。ここ数年は微修正のみ。 job.mediaexceed.co.jp/message/ 作成してから結構経ってるので、一新したいですが。これ作った時は元バンドマンっていうのが文章の中で強いので、バンドマン系の応募者が多かった。最近はこのサイトと連携しているindeedからの応募が減ったので、あまり見られていないということもあり、𝕏に上げておきます。
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今、伊勢から東京戻ってます(^^) 前回も早めに伊勢を出て、東京に着いたのですが、早すぎると通勤ラッシュに巻き込まれるので、今日は昼前東京着くらいスケジュールで戻り。 そして、ひょんな所から新しい飲食事業の話が舞い込んできたので、面白そうなので、関わってみようと思います。理由は今のそのお店のオーナーと実働舞台との金のトラブルだったみたいで、もう、、信用できる人としかやりたくない。ということで、声がかかって4人の出資になりそう。会社を別で作るので、また会社が増えちゃう😢
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昨日の送別会お疲れ様でした。 最後、お別れの挨拶で込み上げるものもあり泣きそうになっちゃいましたが、別れでは無いので、グッと堪えて笑顔で見送りました。これからも業務委託として手伝ってください!一緒に働いた時間はかけがえの無いモノ。環境が変わったらまた元気な顔を見せてください。 そして、最後に大好きなお二人から気持ちのこもったお礼のお手紙やプレゼントももいただき感激です🥰 また、4月からメディアエクシード第5章くらい?の始まりです。
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送別会始まってます。 三月って感じです。 6年間勤めてくれた彩子さんと、2年間のみきちゃんが本日最終出勤です。お疲れ様でした! また4月からあたらしい時代が始まります。

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山田@メディアエクシード取締役
SEOのカオスなマップに載せてもらって嬉しいけど、弊社の設立は2015年3月ではないし(訂正の連絡済)、記事制作屋さんでもありません。載せるべき企業さんがなかったり、属性も違ったりと誤情報発信してしまうとプレス打った企業さんの評判もガタ落ちしてしまいそう。
PR TIMESビジネス@PRTIMES_BIZ

東京のSEO会社、多すぎて選べない——。株式会社Mesutが2026年版「SEO対策コンサルティング会社カオスマップ」を公開... prtimes.jp/main/html/rd/p…

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古川理久|地方企業の動画×SNS支援
地元の高校生8チームと取り組んできた 地元企業PR動画制作プロジェクトの コンテスト当日でした。 私は同席できませんでしたが、 弊社の担当スタッフと代表が参加。 約半年をかけて、 学生たちが試行錯誤しながら 編集を覚え、企業のことを考え、 企画を練り、撮影し、学んだことを 活かして一本の動画として形にしていく。 学業で忙しい中でも、 合間を縫って真剣に取り組んでくれた 学生さんたちの姿勢は 本当に素晴らしかったです。 そして、最後まで伴走し続けた 担当スタッフにも感謝! 動画を通じて、少しでも地域や企業、 そして学生の未来に 良い影響を届けられていたら嬉しいです。
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古川理久|地方企業の動画×SNS支援@ebise_furukawa

【高校生×動画で地域を動かす】 本日から地元のサッカーチームFC伊勢志摩様と共同で行う「地元企業PR動画制作プロジェクト」がスタートしました! 参加してくれたのは地元の高校生たち。既に8チーム合計18名が参加!撮影や編集はもちろん、企画やストーリー作りもゼロから挑戦してもらいます。 彼らの視点と感性で紡がれる1本の動画は、 きっと地域の誇りとなり、企業の魅力を未来に残すものになるはずです! こうして地元に貢献できる機会をいただけること、そして高校生と一緒に新しい挑戦ができることに心から感謝です!

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佐藤秀平|小売・EC・リユースの専門家|CommerceX HD
「優秀なエージェントに頼めばいい人材が来る」 この前提、疑ってみてほしい。 人材紹介の手数料って 年収の30〜35%が相場。 1人採用するたびに150〜200万が飛ぶ。 それだけ払っても 本当に自社のことを理解して 動いてくれてる実感がない。 なぜかというと構造的にそうなってるから。 何百社も担当する中で 年間2〜3人しか採用しない会社に コンサルタントが本気でコミットできるかといえば 難しいのが現実。 みんなが人手不足で困ってるから 多少雑でも受注は続く。 これが人材業界の実態。 だからうちは上のポジションほど ほぼ紹介採用だけで埋めてきた。 採用コストをエージェントに流すより 「紹介したくなる組織」を作ることに 投資した方が長期で安い。 採用難の本質的な解は 外部に頼ることじゃないと思ってる。
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春日@メディアエクシード代表|挑戦する人が、安心して進める“伴走者”
昨日、メディアエクシードさんの略称ないですか?って聞かれて、、、 昔はエクシードさんだったのですが、メディアさんと呼ばれることが多く、メディアさん割合が増えていき、エクシード感が無くなってきました。9文字の社名って中々言いづらいっていうのが、本音。僕は無難にメディアエクシードとフルで言ってます。 で、チャッピーに聞いたところ、「エクシード」に統一した方がよいとのこと。元々ウェブメディア運営がメインの事業でしたが、デジタルマーケティング支援、ガジェットEC、食品EC、巻き爪サロンと業態が多いということもあり、全てに統一できる「限界突破」のエクシードで呼んでもらいたいって言っていこうと思います。他に略称あればご意見欲しいです。
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古川理久|地方企業の動画×SNS支援
@mediaexceed 弊社内では「メディアエクシードさん」と最初は呼ばせていただきつつも「エクシードさん」や「ME(エムイー)さん」と勝手ながら言い返させていただいておりました笑 特に予定表記などテキストの時に書いてます笑   例)ME社_〇〇さんmtg など
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春日@メディアエクシード代表|挑戦する人が、安心して進める“伴走者”
最近、お客様と打ち合わせをしてて、サービス化はしてないが、解決できるWEB課題 1️⃣SNS、YouTubeはやってるがWEBはほとんど手をつけてない。むしろサイトも無い。 →Googleから来る顧客とSNSから顧客は質が違うと思ってます。 例①弊社運営だった歴史チャンネルは公式サイトを作ったら、上場企業や有名代理店からの案件が来るようになった。 例②インフルエンス力の強い方がSEOを強化したいとの相談。弊社がちょっとチューニングするだけで、上げたいって言ってたワードですぐに上位化した。 例③指定検索が多いサイトでチューニングしたらビックワードで1ヶ月以内に上位化。SEOでも購入が増えるためプロダクト全体のCPAは下げられた。 2️⃣指名検索の検索結果で検索面が抑えられていない、指名検索➕評判、口コミ、怪しい、詐欺などのワードがガラ空き →弊社保有のメディアや、noteなどで抑えられます。1記事10万くらいでお受けします。ちなみに弊社ECサイトの複合は弊社保有メディア、ECコラムなどでガチガチに面を抑えてます。 という具合にSEOのご相談を受けた際にはクライアント様の もったいない!! を提案させていただいております。
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春日@メディアエクシード代表|挑戦する人が、安心して進める“伴走者”
地方のセラピスト採用がめちゃくちゃ難しい。。。 って大苦戦しているのですが、思いとどまってどうすれば応募が来るんだろう??って考えてAIにも相談したところ、大事なことが抜けてました。 ・代表の想い  セカンドキャリアへの考え方 ・店長の想い  セラピストでの施術で自分の自律神経が整った ・働く理由が明確に記載されていない。  お客様に最高のサービスを提供できる。 WEB会社らしく、まずは「このあたりを中心にLPを強化してみます。 本気で採用を強化します。成功も失敗も共有しますw
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BELTIES(ベルティーズ)Apple Watchバンド専門店
今年もやります! BELTIESのポップアップストアが開催決定です!!!
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このページはすでに消しましたが、弊社メディアチームで徹底的に商品のレビュー記事を作ってめっちゃ感動してもらったことがあります。 新規事業でこの再現性を出せるメディアを作りましたので、興味がある方はご連絡ください。
令和の虎・岩井良明@reiwanotoraiwai

【リライブシャツの詳細解説!凄いっ🤣】 「media exceed」という会社がリライブシャツのレビューを出されましたが、このレビューが凄過ぎる件。 mediaexceed.co.jp/monitoring/460…

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