
Wdowa po Diduszko
17.6K posts



🚨Rząd znowu wbija nóż w plecy przedsiębiorcom!🚨 Ministerstwo Finansów szykuje prawdziwy cios w samozatrudnionych. Od 1 stycznia 2027 r. podatek ryczałtowy 8,5% znika dla przychodów powyżej 100 tys. zł rocznie❗️ Wszystko ponad tę kwotę będzie opodatkowane stawką 15% – chyba że zatrudnisz na pełen etat co najmniej jednego pracownika (czego większość jednoosobowych firm po prostu nie udźwignie). Kto oberwie najmocniej? - ponad 300 tys. samozatrudnionych - branża IT - kosmetyczki, trenerzy personalni, szkoleniowcy - szewcy, przedstawiciele handlowi, część gastronomii Ile stracą samozatrudnieniu? Nawet 40% wyższy podatek❗️ Przykłady z życia: - Kosmetyczka z przychodem 200 tys. zł, teraz płaci 17 tys. zł podatku, po zmianach 23 500 zł (+40%). - Szkoleniowiec z 150 tys. zł → teraz 12 750 zł, po zmianach 16 tys. zł (+25%). Średni przychód na tej stawce to 162 tys. zł – czyli większość z tych ludzi po prostu dostanie po kieszeni. Rząd mówi, ze zmiany uderzy „tylko w kombinatorów”. Kłamstwo! Uderza w normalnych przedsiębiorców, którzy po prostu zarabiają więcej niż 100 tys. zł rocznie. Samozatrudnieni to nie są korporacje – to fryzjerki, programiści, trenerzy, którzy codziennie wstają i walczą o klienta. A rząd zamiast im pomóc – wciska im kolejny haracz… Zamiast wspierać tych, którzy tworzą miejsca pracy i płacą składki, rząd karze ich za to, że odnoszą sukces. 💁🏻♂️ A wy co tym sądzicie?🤔 Dajcie znać w komentarzu 👇🏻 #Ryczałt2027 #40ProcentDrożej #Samozatrudnieni #StopGrabieży #PolskaDlaPrzedsiębiorców


❗ Po konsultacjach @NFZ_GOV_PL zdecydował się na podwyższenie współczynników korygujących do rozliczania badań wykonanych ponad limit. Fundusz zapłaci za #nadwykonania 50 proc. (MR, TK) albo 60 proc. (gastroskopia, kolonoskopia). @NaczelnaL @kosik_md pulsmedycyny.pl/system-ochrony…











Tobey Maguire (50) is currently dating mishka Silva (20)









SZTUCZNA INTELIGENCJA UCZYNI PROGRAMISTÓW, PRAWNIKÓW I DZIENNIKARZY BEZROBOTNYMI? TRZEBA ZAKTUALIZOWAĆ IDEĘ GWARANCJI ZATRUDNIENIA 💎Dziś Polska stoi przed perspektywą rosnącego na wysoką skalę bezrobocia wśród ludzi z wyższym wykształceniem, często wieloletnim doświadczeniem zawodowym i wąską specjalizacją. Kompetencje programisty lub analityka finansowego są cenne, lecz ograniczone, a rynek pracy dla nich może się gwałtownie skurczyć. 💎Na rynku pracy mogą wystąpić jednocześnie dwa sprzeczne zjawiska. Z jednej strony stać będzie pogłębiający się deficyt pracowników w zawodach niskowykwalifikowanych (opiece, rolnictwie, branży przetwórczej), gdzie praca jest wykonywana ręcznie i pozostaje trudna do zautomatyzowania. 💎Z drugiej zaś strony ujawni się rosnące bezrobocie wśród wykształconych specjalistów, których zajęcia sztuczna inteligencja może przejąć stopniowo, ale nieuchronnie. Programiści czy prawnicy, którzy przez lata cieszyli się prestiżem i dobrym wynagrodzeniem, już obecnie nierzadko stają się jedynie weryfikatorami wytworów sztucznej inteligencji. 💎W obliczu tego wyzwania koncepcja gwarancji zatrudnienia wymaga aktualizacji. Program, który zaoferuje doświadczonemu programiście stanowisko sprzątacza lub pracownika opieki społecznej, z dużym prawdopodobieństwem może zostać przez niego odrzucony, a tym samym inicjatywa nie spełni swojej roli. 💎Konieczne jest zatem projektowanie ścieżek zatrudnienia dopasowanych do kompetencji uczestników, np. wsparcie cyfryzacji urzędów i placówek publicznych, projekty open source finansowane ze środków publicznych czy wreszcie programy mentorskie dla małych i średnich przedsiębiorstw, które nie mają środków na własne działy IT. 💎Gwarancja zatrudnienia to idea poparta doświadczeniami z różnych kontynentów i coraz poważniej traktowana przez ekonomistów głównego nurtu. Nie jest to projekt utopijny. To konkretna propozycja polityczna, której koszty i korzyści można analizować empirycznie. 💎Na naszym krajowym podwórku niskie bezrobocie i wyraźne potrzeby na poziomie lokalnym tworzą idealne warunki do uruchomienia regionalnych pilotaży. Obszary strukturalnego bezrobocia (jak powiat szydłowiecki czy Polska Wschodnia) mogłyby stać się laboratoriami nowej polityki społecznej. 💎Jednocześnie nadchodząca fala automatyzacji i wdrażania na szeroką skalę sztucznej inteligencji powinna skłonić polityków do myślenia nie tylko o segmencie pracowników, do których tradycyjnie adresowano programy GZ, lecz o systemie, który można by zaadaptować do potrzeb białych kołnierzyków zagrożonych bezrobociem technologicznym. 💎Kalecki ostrzegał w 1943 r., że przeszkodą dla polityki pełnego zatrudnienia jest nie brak wiedzy ekonomicznej, lecz brak woli politycznej. Osiem dekad później jego diagnoza wciąż pozostaje aktualna. 👉Jakub Chlebowski pokazuje, że zapewnienie pracy przez państwo to nie socjalistyczny wymysł -> klubjagiellonski.pl/2026/03/27/pra…











