Akuma Matata

Bury me in an unmarked grave Forget me as you walk away 😶

@worksfess Emg knp lo gk dtg itv user itu?

Work! Mohon saran nya dong guysss

@worksfess 1x sengaja ngelanggar ajaran agama, ke depannya bakal lebih gampang terjerumus kehidupan penuh dosa Lo udh dewasa, pasti bisa mikir mau milih jalan hidup kyk mana yg lo mau

Aku hijabers. Tapi ada tawaran kerja dijakarta yg mengharuskan lepas. This is economy, menurut kalian tetep aku ambil dg konsekuensi itu apa engga work! ?

@caratstalk Salutee~ 🥂

[17S] drop yuk carats

@worksfess ingpoh dong, nder kerjanya jadi apa yg jobdescnya jarang ada gitu

work! jobdesk ku jarang ada tugas, tapi sekalinya ada tugas harus selesai cepet² mana di bentak senior 😭 harus gimana ya?

@worksfess ngapa mesti ditungguin? sender kuncen gedung kah?

Work! Kalian pernah ga gabut tapi lembur? Lemburnya krn nungguin yg lain😭😭😭 Solusinya gmn?

🥹🥹🥹

@worksfess maksudnya pindah domisili apa pindah tempat kerja?? hal seperti itu bukan sesuatu yg gk bikin si kandidat pantas dicap pemalas deh IMHO, problemnya ada di recruiter yg kurang pengalaman dan/ atau user yg rewel 🙏

work! Ada yg tau kenapa alasannya?

@worksfess wahh tag aku klo share loker ya, nder~

work! Pengalaman baru masuk kerja as a Headhunter 🤣

@kalavicia @karirfess Info sambel roa yg enak kak 🤤

@karirfess beli sambel roa, jd klo makan bareng telor ceplok aja jg udah enak

in this economy.. frugal living kalian apa guys? tolong spill dong🙏😁 siapa tau gua ga frugal2 amat…

@worksfess Yg sesuai dgn prosedur tempat kerja msg2

work! alur resign yg baik tuh gimana ya? gakuat bgt pengen resign huhu

@worksfess Posthink aja dlu mungkin emg mau nambah manpower 😌

Work! Sedih banget kemarin abis OJT dan katanya kalau lolos bakal dikabarin lagi buat ttd kontrak kerja, tapi 6 jam setelah OJT company nya malah posting loker posisi yang sama dengan posisi yang aku apply

@worksfess Klo lo mau nawarin diri buat bantuin divisi laen ya serah bae sih, toh job lo blm ada dn lo gamau kliatan magabutnya yekan

Work! Kalau kalian posisi A tapi dimasukin divisi yg anggotanya job drsc nya ga relate sm kalian. Semisal job kalian di posisi A belum ada, apa kalian ikutan join project divisi kalian yg ga relate? Takut dikira ga ngapa2 in pdhl ga relate & ga di ajak jobdesc 😭😭

@worksfess gw sih gak mau kompromi klo soal keimanan gni ya 🙏

malam work! sender butuh sarannya ya. oiya kt staff sampingku tuh blg kalo org² sblmku emg non hijab semua. makasih ya kakak² sekalian😔🙏

@worksfess coba pake budgeting yg simple aja, nder 50% utk kebutuhan primer (kos, makan, transport, londri/sabun2) 30% utk nyenengin diri (jajan, jalan2 dll) 20% utk tabungan (wajib disisihin duluan dan jgn diambil klo bukan emergency)

@karirfess boikot brand, produk dan inpluencer yg enabling konten macam ini

INI TIDAK DIBENARKAN😤 Mocking Disability kayak gini Bukan Hal yg Lucu! Baru-baru ini ramai seorang influencer yang menggunakan ekspresi berlebihan dan gerakan aneh untuk menirukan penyandang disabilitas demi konten hiburan. 1. Dilihat dari segi manfaatnya.. gak ada. Memang, konten ini memberi hiburan sesaat bagi sebagian penonton. Tapi dampak negatifnya jauh lebih besar: - Penyandang disabilitas merasa terhina, cemas, dan semakin menarik diri - Stigma di masyarakat semakin kuat - Empati publik justru menurun Total penderitaan yang dihasilkan jauh lebih besar daripada kesenangan. Secara moral, ini salah cuy. 2. Kita ini sama2 manusia.. Dalam konten ini, kondisi disabilitas orang lain dijadikan “properti” untuk mendapatkan like dan views. Penyandang disabilitas direduksi menjadi bahan lelucon, bukan manusia yang punya martabat. 3. Karakternya jelek, orang yg bikin konten kayak gini.. Membuat konten mocking justru melatih sifat tidak empati, oportunis, dan kejam. Kebajikan yang seharusnya kita kembangkan adalah belas kasih, hormat, dan keadilan bukan sebaliknya. 4. Menunjukkan ketidakpedulian Ketika kita mengejek disabilitas, kita merusak ikatan sosial dan empati antar sesama manusia. Masyarakat yang baik adalah yang melindungi yang lemah, bukan menjadikannya bahan tertawaan. Harusnya kita sepakat untuk hal satu ini. Dari berbagai sudut pandang moral apapun.. mocking disability secara etis tidak dapat dibenarkan. Ini bukan soal “baper” atau “nggak bisa bercanda” yaa.. Tapi soal martabat manusia dan dampak nyata terhadap jutaan penyandang disabilitas. Terus, Yang Bisa Kita Lakukan tuh apa?? - Tidak like, share, atau engage dengan konten ableist - Dukung kreator yang inklusif dan edukatif - Tag brand yang masih mensponsori konten semacam ini Humor boleh. Tapi bukan dengan menginjak martabat orang lain kayak gini cuy!

@worksfess Klo cutbernya masi motong cuti tahunan mah rugi bray 😮‍💨

Work! Perusahaan swasta yg cuti bersama libur juga mana aja sih selain bank, gue mau lamar plisss

@karirfess Krn blm ada yg ngelamar saya 😭🤌🏻

wrong answer only.. “apa alasan kamu melamar di posisi ini?” kalian akan jawab apa?

@CS_Jack_B @kissbelgica Hmm I wonder why 🤔

@kissbelgica My fat cat likes sleeping next to the auto feeder :(

when my cat stopped sleeping in my room i cried lowk

@kdrama_menfess Aaakkk tayangnya masi bulan depan tapii 😭😭

TRIO KKPP IS BACK!!! KYUNGSOO, WOOBIN, DAN KWANGSOO NGANGON SAPI🐮🧑🏻‍🌾 •kdm• x.com/i/status/20598…

@worksfess klo menurut lo pngalaman organisasi itu gak relate sama loker yg lo lamar, ya silakan apus

work! misal di CV udah ada pengalaman intern beberapa yg relate sm kerjaan yg kita lamar, kalo kita apus pengalaman organisasi di kuliah boleh gak sih? soalnya biar ga menuh2 in cv huhu jadi full pengalaman intern ajaa gitu, atau baiknya tetep cantumin yaa?