落合正和

@hitochan_a_m ありがとうございます。 諦めずローチケ争奪戦に参戦します^_^ ツアー中のステージの変化も見たいですよね！

@ochiaiabe ASKA愛で繋がる同胞との🎫争奪戦はまだまだ続きますね🤭👍 落合さんも諦めずにエントリーしてください✊ ASKAの熱いステージは、何度か観ないと心残り‥になりますよね。

我が名は落選太郎。運のない男である。 それでも初日は獲った！他はダメ。。

高雄に来ました。台湾にはしょっちゅう来ていますが、高雄はちょうど1年ぶりです。 寝てない自慢しますが、この3日で合計4時間半くらいしか睡眠をとっていません。これから飯食ったらガッツリ寝ます。 週末は体力回復に努めるのです。

@Mangogom_79 見ながら寝落ちします！

@ochiaiabe 寝る前に見るの忘れないでください！

@taromatsumura 私も何度もライブに行きました。 ここ数年はステージには立たずとも、必ず客席に現れて、ファンに手を振ってくれていました。悲しいです。

大野雄二さん、ご冥福をお祈りします。 ぶっちゃけめっちゃ聴きまくってました。 2005年の「Café Relaxin’ Lupin」で気持ちを落ち着かせようとしたけど、やっぱり泣けてきた。

@taromatsumura よろしくお願いします！！

@ochiaiabe 昨年11月の川崎に続いて、また同じ公演に参戦ですね！

八王子以外全滅。地味に大宮ソニック落選が痛い。まぁでもフーアスに続いて初日獲れたのはホントラッキー。まだ諦めないけどな！ #ASKA #Lock_On_Tour

@Riaskaryo11_444 ありがとうございます！！

@ochiaiabe 希望公演 GETできますように～🍀 HOW MANY さんからも お知らせ発信ありましたね🎶 楽しいお時間 をお過ごしくださいませ✨

@Riaskaryo11_444 ありがとうございます。諦めずに他も攻めていきます！

@ochiaiabe ラッキー🍀 謙遜なかたですね おめでとうございます㊗️

@Rika_Mukaigawa 全然大丈夫です。何故か喋ることだけは…

@ochiaiabe 11時間も！話し続けて声がかれたり痛くなったりしないんですか？？すごすぎ😳です！

今日は新宿で研修ビデオの収録。企業向け生成AI活用研修の上級編、全10章分喋り倒してきました。11時間、トイレに行くこともなく、ほぼノンストップで喋りまくりました。何故か喋る仕事だとそれが可能なのです。いくらでも話せます。

@Mangogom_79 ん…？

@ochiaiabe もうすでに台南でLock on 見てるんですよ！って言っている落合さんが目に浮かびます

@hitochan_a_m ディナーショー申し込み全落ちからの、八王子以外全滅が響いておりまして… 初日は大変ありがたいので、それは素直に喜んでおります（汗💦

@ochiaiabe 多くの人達がエントリーした‥輝く✨️初日の八王子当選🎯されたのに、落選太郎も運のない男も間違ってます😅😉

宇海さん最高！ My Favorite Things『サウンド・オブ・ミュージック』より／Covered by HOW MANY TIMES youtu.be/0Av8p9YgSc0?si… @YouTubeより

@CashGoodLife 不思議なことにまだ、喋る元気あります^_^

@ochiaiabe 11時間すごすぎます🤣

@Mangogom_79 ありがとうございます！ なんとか八王子確保ぅうう！

@ochiaiabe さすが落合さん‼️ おめでとうございます！！！

@Mangogom_79 しかも下（地下？）からだったんですよね。 接触した時は「キーン」という金属音がしました。宇宙人じゃなくて地底人かもしれない。

@ochiaiabe なぜ直進ではなくジグザグだったのかがすごく気になります

地球外生物もUFOもいるんだろうけど見たことないし霊感とかもないんだけど中2の時にチャリこいでてテレポーテーションをしたことがある🌝 #ほんとです

同感です。私も経営側ですが、部下に対して「長時間モニターの前にいたか」より「成果を作ったか」しか見ていません。成果が出ているなら、その間に宅配を受け取ろうが昼寝しようが関係ないという立場です。 過程を見張りたくなる心理の正体は、たぶん成果評価の自信のなさと組織への帰属意識の薄れへの不安なんでしょうね。

リモートワークで働く人がサボったら、何か問題あるんですかね？ 仕事の成果は検証可能なわけで、それが問題ない人が仕事中に宅配物を受け取って何が問題になるのでしょうか？ サラリーマン経験ないので不思議に感じました。 仕事の成果よりも組織への忠誠心の低下を危惧しているのでしょうかね？ 分かる人に伺いたいです

リモートワークは10000000000000%人をサボらせます。 だってリモートワークの日って、こうなりますよね？ ・始業ギリギリまで寝る ・昼は洗濯機を回す ・途中で宅配便を受け取る ・作業中はYouTube垂れ流し それで仕事に集中できます？ 特に許せないのが、 「熱があるので、今日はリモートワークします」 っていう人。 いやいや 熱があるなら有給使って 普通に休んでください。 絶対サボりますよね？ 「有給は残しておきたい」 っていう本音が透けて見える。 もちろん セルフマネジメントできる人にとって リモートは最高の働き方。 でも、それができるのは上位5％の人材の話。 オフラインこそ 生産性が最大化するのは当たり前。 オンラインは100% 生産性が下がります。 会社は 優秀な2割だけで回るようになっている。 残り8割が家で何してるか分からない状態で 本当に組織として強くなれますか? 熱があるなら休む。 そうじゃなければ必ず出社する。 それで良くないですか？ リモートワークって日本にとって本当に必要だと思いますか？

たくさんの思い出をありがとうございました。ステージに立たずとも、ライブ会場には駆けつけてファンに顔を見せてくれていました。ご冥福をお祈りいたします。