Sabitlenmiş Tweet
พชญ
115.2K posts
พชญ
@ppchyjw
˚ ꒰ fan account ꒱ ◞ #jungvely since 2020 ♡ ©sugaringcandy ✭ jungwoo, my one and only 🐶✨#NCT127 #dojaejung ♡ รักจองอูทุกโพ ૮•ﻌ•.ა #정우 #ジョンウ #JUNGWOOxTods
🍑🐰|🐱🐶|🍒🐶❕mk hc🔝 Katılım Nisan 2010
154 Takip Edilen241 Takipçiler
พชญ retweetledi
จากใจมีอดีตผัวเรียนถาปัตเอแบค ได้ใช้โพสต์นี้เสร่อทักไปถามนางแล้วนางบอกว่า คิดถึงเหมือนกัน
Stoneinroom@stoneinroom
จากประสบการณ์เรียนสถาปัตย์มา5ปี ผมไม่รู้
ไทย
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
การแก้แค้นที่ถูกเวลาและดีที่สุด คือตอนที่คู่กรณีมีความสุขที่สุด
ไทย
พชญ retweetledi
เหมือนจะเป็นมุก แต่จริงนะ 55555 คือจากประสบการณ์ทั้งที่ฟังจากคนอื่นและที่เจอกับตัว คือผู้ชายรวยๆ มันจะ entitled สุดๆ แล้วฮีจะมีรายการสิ่งที่คาดหวังและต้องการจากคนที่คบด้วย บางคนคือมาเป็น transaction เลย จะทำให้เราสบาย แต่เราต้องทำ 1 2 3 ตามที่ฮีต้องการ เป็นต้น
Happit@Mabbitmama
หรือเรามีผัวรวยไม่ได้ เพราะเราพอมี self-respect
ไทย
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
ต่อให้บริษัทจะมีวัฒนธรรมจะดีเลิศแค่ไหน บรรยากาศ และวัฒนธรรมการทำงาน ที่มีผลกระทบกับคุณ ขึ้นอยู่กับ คน 2 คน คือ หัวหน้า และ หัวหน้าของหัวหน้า
เพราะหากทั้ง 2 คนนี้ ไม่ได้อิน เรื่องวัฒนธรรมองค์กรใดๆ สุดท้ายคุณก็จะไม่ได้ประโยชน์อะไร ยกตัวอยากนโยบาย WFH หลายที่ขึ้นกับหัวหน้า หัวหน้าไม่ยอมคือจบ ต่อให้บริษัทบอก 2 วันต่อสัปดาห์แต่หัวหน้าไม่ให้ ไปฟ้อง HR ก็ไม่เกิดผล
มุมมองบุคคลที่สาม@3rdEyesView7
มันเหมือนกับ "สภาพอากาศในฟาร์ม" ครับ องค์กรอาจจะเป็นผืนดินที่กว้างใหญ่และอุดมสมบูรณ์ แต่หัวหน้าคือ "สภาพอากาศ" ถ้าดินดีแต่หัวหน้าพัดพาแต่พายุหรือแล้งน้ำใจ พืชผล คือพนักงาน ก็บ่มตัวเติบโตไม่ได้ และสุดท้ายก็เลือกจะย้ายไปโตที่ฟาร์มอื่น ในทางจิตวิทยาและบริหาร คนส่วนใหญ่ไม่ได้ลาออกจาก "องค์กร" แต่ลาออกจาก "หัวหน้า" ครับ เพราะหัวหน้าคือคนที่ควบคุมแรงปะทะ (F=ma) ในแต่ละวันโดยตรง หัวหน้าที่ดีจะช่วยบ่มเพาะศักยภาพและสร้าง Aftertaste ของการทำงานที่ Finest แม้ในวันที่งานจะหนักหนาแค่ไหน ส่วนตัวผมเองนี่ก็เคยมีประสบการณ์มาแล้ว องค์กรคือภาพจำ แต่หัวหน้าคือ "ความจริงที่ต้องเจอทุกเช้า" เลือกงานที่ใช่ยังไม่สำคัญเท่ากับการได้เจอคนคุมพวงมาลัยที่เข้าใจจังหวะชีวิตครับ
ไทย
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
เคสนั้นคือมีครบ 3 ปัญหาเลยอะ ทั้ง rape / ทั้งใคร่เด็ก / ทั้ง incest กุแบบ 😭😭 จริงจังกันหน่อยไหมคนไทย ควรเป็นสามัญสำนึกขั้นพื้นฐาน
ไทย
พชญ retweetledi
ผมพูดแบบนี้มา 5 ปี ยื่นใบลาออกมา 3 ครั้ง กันยานี้ผมจะทำงานที่นี่ครบ 10 ปีแล้วครับ 😂😂😆
น้องหมาชอบคุณงับ@iampwnd555
อยากลาออก
ไทย
พชญ retweetledi
มีคนเคยพูดว่า ลูกสาวเหลวแหลกแค่ไหน ถ้าเป็นลูกชายก็ถือว่าลูกชายธรรมดา นี่แหละ Gender role ส่งผลเราถึงขนาดนี้
akaนาตาแชวโรมานอฟ@I27ss
สงสัยมานานละ การไม่กินเหล้า ไม่สูบบุหรี่ ไม่เล่นยา ไม่ติดเที่ยวกลางคืน การไม่เจ้าชู้ สะอาด อาบน้ำวันละ 2 รอบ นี่มันโคตรเป็นเรื่องปกติสำหรับผู้หญิงเลย สามารถทำได้สบาย แต่ทำไมถ้าผู้ชายสักคนทำได้นี่ถึงมองว่าหายาก แรร์ไอเทมมาก ทั้งที่แม่งโคตรจะ Bare minimum
ไทย
พชญ retweetledi
1.เบลล่ายังไม่ได้แต่งงาน (ก่อนพิมพ์กรุณารีเสิช)
2.เบลล่าและวิลพูดเรื่องปัญหาฝุ่น (เข้าใจได้)
3.ปลาหมอคางดำปัญหาของธุรกิจบ้านผชที่ยังแก้ไม่ได้
4.เบลล่าไม่ได้เป็นคนปล่อยปลาหมอ
5.เบลล่าไม่กดไลก์ abuser
6.เบลล่าไม่นินทาชาวบ้านออกยูทูป
สมการไหนก็รอดค่ะป้าน้องดุ๊กดิ๊ก
ไทย
พชญ retweetledi
จนตอนนี้เข้าแท็กไปเจอแต่คนล่าแม่มดดาราที่กดไลค์โพสต์ คือมันก็ไม่สมควรแหละกับการกดไลค์ แต่เหมือนชาวเน็ตไม่พอใจอะไรซักอย่าง พอไลค์ก็ถามว่ากดไลค์ทำไม พออันไลค์ก็ถามว่าอันไลค์ทำไม พอออกมาขอโทษก็ยังไม่พอใจ เป็นตำรวจตรวจสเตทเมนต์ กล่าวหาคนอื่นเหมือนกับว่าเป็นอาชญากร เหมือนการทำแบบนี้แล้วจะยกระดับให้ตัวเองสูงส่งขึ้น คือตอนนี้ชาวเน็ตนั่นแหละที่ตลกสุดแล้ว สรุปแล้วในแท็กจะล่าแม่มดดาราหรือจะเป็นแท็กที่คอยให้ข่าวสารกับให้กำลังใจเหยื่อกันแน่
ไทย
พชญ retweetledi
พชญ retweetledi
ทรมานเหลือเกิน
✅ผี
✅กุด้วย
___________________
#กว่าจะถึงออฟฟิศ
ไทย