Beate Reichelt

Das #Agile #Barcamp #Leipzig ist wieder am Start. Und ich darf erneut mit organisieren. Es wird GRANDIOS - 28. und 29. Juni als piepsender großer Satellite auf dem #MACHN Festival. machn-festival.de/satellite-even… Bist Du auch dabei? Bitte um Retweets!

Rätselhaft: Wir sagen „berufstätige Mütter“, aber gibt es eigentlich auch „berufstätige Väter?“

@thomas_dettling @PhilippKnauer2 @DrHolzwarth @MartinGaedt @die_Gedanken @derLummer @berenzl @SugShan @EichstadtTilman @OphelieJanus @dandypeople Warum?

⬛️#Führungskräfte müssen auf einen flexiblen, vertrauensvollen u. unterstützenden Führungsstil umstellen, die den Mitarbeitern mehr Freiheit u. Verantwortung gibt: Förderung der Kommunikation, Zusammenarbeit u. Entwicklung.👉#NewWork u. #Digitalisierung erfordern #agileLeadership

Meine Kommunikation mit dem Enkeltrickser so far. Viel Spaß und gute Unterhaltung. (Ich saß viel wartend rum die letzten Tage und hatte nichts anderes zu tun.)

@VronskiB Welches Lama fliegt zum Mond? Das Allpaka. 😝

@BirgitSchiche Ich freue mich auch daran, anderen eine Freude zu machen. Aber manchmal habe einfach nicht die Muse oder Kraft dazu, es zeitgleich für alle zu Weihnachten hinzubekommen. Deshalb gibt es bei mir auch diese Vereinbarung mit dem einen oder der anderen.

@gabrealness Da wandern doch gleich noch ein paar Folgen auf meine Hörliste. Thx.

@gabrealness Wissen zu teilen

@gabrealness Ich kann es nicht ausschließen, dass bei uns doch geschaut wird, werden den fußballbegeisterten Sohn nicht von einem Boykott überzeugen können. Da ist es schon viel wert, über die Schattenseiten ins Gespräch zu kommen.

@gabrealness Und selbst?

@BirgitSchiche 2/2 Nun führen wir beides ein. Um das Jahresgespräch attraktiver zu machen: weg vom Urteil, Freiwilligkeit, Wahloptionen, nur das Relevante besprechen.

@BirgitSchiche Wir wollten mutig auf ein unkonventionelles Teamfeedback switchen. Das hat unseren Nutzern zwar Mehrwert gebracht, aber nicht gereicht. Das Bedürfnis nach Feedback durch die Führungskräfte ist noch da für das persönliche Sicherheitsgefühl. 1/2

@ofinker @BirgitSchiche Und wie wichtig ist Ihnen Feedback in Bezug auf relevante Kompetenzen, die man im letzten Jahr gebraucht hat oder im nächsten brauchen wird?

@2DinoMama @Fahrradfrau2 Ich würde es dann nicht beibringen, sondern es „passieren“ lassen. Im Zweifel bringt er/sie es sich selbst bei. So war es zumindest bei uns.

@Fahrradfrau2 Ich stehe auch gerade mit dem gleichen "Problem" da. Mein gerade Vierjähriger saugt Buchstaben auf, übt Schreiben und möchte, dass ich ihm helfe. "Mama bring mir Schreiben bei!" Bring ich ihm jetzt das Schreiben bei??

@gruebchen2312 Klingt interessant, für welches Alter? 10. Klasse? Vorbereitung auf die Präsentation zur Komplexen Leistung?

@svenfranke 4 h.

@BeateReichelt Wie hoch ist die Zeitgutschrift am Geburtstag?

#Benefits: Welche Benefits eures Arbeitgebers schätzt ihr so richtig?

Frage an Papas, die länger als 6 Monate in #Elternzeit waren. Hat diese Zeit eure Sicht auf die Dinge im Allgemeinen, die Gesellschaft oder sonst irgendwie verändert? #Elternzeitpapa #PapaGehtHeim (Gerne RT für Reichweite)

@_FriedrichMerz meint, wer gendert, will andere belehren. Ich meine, wer gendert, will jedes Geschlecht explizit einbinden, ansprechen und gleichstellen. #vielfalt

Gerade in einem Podcast zu Kulturwandel gehört: Lieber einmal sagen „Oh Entschuldigung, das war nicht meine Absicht.“ als 3x „Darf ich eventuell xy mal ausprobieren/anders machen?“ #einfachmachen #mutigsein