ボス

件の絆ホールディングスについてですが、利用者だけでなく元職員・支援員からも声を上げていって欲しいですね

@mbs_news 関テレが3年前に美しく紹介してるけど実態は公金泥棒だったのね 「きょう覚えたことは明日になると忘れてしまう」　テーラーの道を歩む記憶障害の元数学講師　「憧れの一着」を生み出す職人の世界　着る人の笑顔が仕事の喜びに ktv.jp/news/feature/2…

福祉事業所職員向けギフトカードの件について。 ・大阪府の該当部署(大阪府福祉部総務企画グループ)に確認。 ・絆ホールディングスの件については認識しており、現状一般チャレンジ期間中の職業指導員・生活支援員が該当するかどうかは検討している最中とのことで、その結果についてはまた後日、今月末から翌月頭くらいにかけて再度連絡させてもらう。 ・ただやはり本来的には施設側がまとめて申請するのが通常で、ごく稀に個人で申請を、というところがあるくらい。 ・仮に大阪府の見解として問題ないとなった場合、遡って申請できるのかも確認したところ、それは無理とのこと。

県内３市が給付金返還を請求、障害者就労支援の加算金…大阪「絆ＨＤ」傘下の事業所に(読売新聞オンライン) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/1778a…

一般は支援の対象外か… >RT

@nothingabawou 絆HDの独自プログラムのおかげで、 一般就労の方にあたるので対象外のようです。

次の仕事はやく決めたいと思ったら 年末にやめとくべきやった それはほんとにそう

のんきに配信している場合じゃないだろ ・・・と思っていたら、配信中に「Kaienのパートナー企業だっただろ」と指摘した人がいたのか。 27:00あたりで説明を強いられている。 youtube.com/live/YdwG20GVy…

サンクスラボの件、絆ホールディングスと似た感じの手口だけど、ホームページの役員の写真は消していないね。

就労継続Ａ型の三大問題案件（規模が大きいもの）は、絆HD・サンクスラボ・【Ｋ】（まだ表に出てないので伏せ字）と私は認識。 サンクスラボに関してどう問題として可視化するかと思ってたが障害者雇用代行ビジネスの角度できたか。 取材された皆様、おつかれさまです。ぜひ【Ｋ】の件もよろしく！！

リアンから仕事再就職行くと全滅多いらしいですと元利用者仲間から聞いた。 罪ない元職員や利用者がなんでこんな目に合わなあかんねん💢 他の企業もクソやし、落ちたもんやな。 そんな企業はこっちから頭下げじゃクソが💢

@dk1QVQ9JDt66386 訂正ありがとうございます。 時期の整合性も含め、複雑な経緯があるようですね。

経営陣は刑事告訴されることまで想定していたのだろうか…？そうでないと早々にホームページから自分たちの写真を消さないよね

#絆ホールディングス #NPO法人リアン 簿記が出来る人なら、 おかしいと思いませんか？ npo-homepage.go.jp/npoportal/docu…

@rr0344944462077 殆どの事業所は最低賃金からスタートで、長時間勤務できるところが少ないですからね、、、ここは直視すべき課題ですね。

実力以上の時給であったことが周知の事実となりました。 >>『なんでこっちは時給が低いのか』 >>『向こうでは休憩していても賃金が出る』 再度これを読んでみると、利用者側も認識を改めないといけない部分はありますね。 絆HDとは違うんです。

不正受給っていう不祥事を引き合いに、何を求めてもいいと思ってないか？ なんで全部おんぶにだっこされると思ってんよ。 ある程度の事は会社もやるよ。 あなたの再就職先の決定まで踏み込めるわけないやろ。 #絆ホールディングス

昨日解雇された元絆ホールディングスの利用者です。 今まで絆に関するツイートはしたことないですが、解雇された翌日にジョブコネクトが新たに新事業を立ち上げようとしている情報を知り、さすがに言葉が出ません…絆ホールディングスの利用者や職員に5月にお給料払ってくれますように。 #絆HD

@pK2MWxSDkJ77732 ミライムはできて日が経ってないですから、代表が面接したのでしょうかね…🤔

@Boss_Itsumo @satorun_kunn_ 面接の時、西さんでした。

indeedでこれが取り上げられた頃、下川と西は今こうなる事を予想できてたのだろうか。 新職種を創出して人材獲得に成功。絆ホールディングスが推進する、成果を生む採用戦略とは ソース: Indeed (インディード) share.google/OmPMiR0ZM71sN7…

>>行き場を失う利用者らを救うため、東京や大阪などでＡ型事業所など福祉事業所を運営する２６法人が４月、「関西障害福祉事業者連盟」を結成した。５事業所の利用者らのうち計約１５０人を、それぞれの組織で受け入れる方針という。 ありがたい話です。それでも厳しい人数ですね。1300人中150人か…