José Manuel Mas

@SjamaanN @DrJeffersnBoggs 3452839

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🚨HILO🚨 Beauvais: los límites de la arquitectura gótica La catedral gótica más alta del mundo también es la más inestable: sus constructores osaron llevar la piedra y el mortero más allá de sus límites Vamos a ver cómo se desarrolló su lucha contra la gravedad

I want to help Game to Work: Add Gaming Experience to Your Résumé win a #ShortyAwards trophy! Vote now and every day to make it happen!! shortyawards.com/13th/ManpowerG…

El verano está punto de acabar y el nuevo curso será más intenso que nunca. Empieza la cuenta atrás para nuestro Summit #Digitales2020. Más referente, más solidario, más sostenible.

El auge de las infraestructuras centrará el cuarto gran debate del Summit #Digitales2020 ¿Cómo lograr el equilibrio adecuado entre una política de telecomunicaciones favorable al consumidor y el fomento de las inversiones en redes?

Una entrevista en UK 👇 "Estamos trabajando duro", dice ella. Y responde el presentador, "lógico, es Vd. una ministra. Ese es su trabajo. Trabajar duro. Responda: la noticia del Daily Mirror es cierta o no?" Y le vuelve a preguntar de qué se ríe. En España es difícil ver esto.

Queremos agradecer a nuestras empresas y al sector tecnológico en general su empuje y compromiso social en esta crisis. Nosotros seguimos conectados y cerca en la distancia, para hacer lo que hacen los grupos de personas o de empresas cuando se unen: ayudarse y ser más fuertes.

ESTA GENIAL EXPLICACIÓN DEL WASHINGTON POST DE LOS EFECTOS DEL CONFINAMIENTO. DIFUNDID AL MÁXIMO. #YoMeQuedoEnMiCasa #CuarentenaCoronavirus #MeQuedoEnCasa

Manpower: ‘talentism is the new capitalism’- Il Sole 24 ORE stream24.ilsole24ore.com/video/mondo/ma… @wef20 @ManpowerGroup @learnability

¿Por qué contratar a mayores de 50? Por ejemplo porque tienen: -Más compromiso -Fidelidad a la empresa -Cuidado por el detalle -Gran habilidad de resolución de conflictos derivada de experiencia en muchas situaciones similares -Más…lnkd.in/eEfR92t lnkd.in/ee8Dhxw

¿Por qué la mitad de los jefes son incompetentes?” Nos lo explica @drtcp @ManpowerGroupES @ManpowerGroup #liderazgo #talento lavanguardia.com/economia/20191…

“Si nos centráramos en rasgos y competencias como la integridad, el autocontrol y la humildad, sin fijarnos si el candidato es hombre o mujer, no sólo tendríamos más mujeres líderes sino más mujeres que hombres en los puestos de decisión” @drtcp Más en lavanguardia.com/economia/20191…

Los empleos TIC mejor pagados según @ExperisES . Los expertos en ciberseguridad, a la cabeza. Cloud computing', machine learning',,IOT o big data ,en la lista, elconfidencial.com/alma-corazon-v…

Important if you are over 50... lnkd.in/ed_BYwn

Absolutely true! Every digital leader need this three qualities. Do you have them? lnkd.in/etBrDeA

La sostenibilidad debe estar en la agenda de los líderes. @ManpowerGroupES invita a los CEO’s a adherirse al “New Deal for Europe” para construir un #FuturoDelEmpleo con una Europa sostenible. Ya somos más de 200 n9.cl/pj3x @CSREuropeOrg @foretica

Y que lo digas @juancarcubeiro !!! Y se vió el fantástico resultado...

@ManpowerGroupES @AsocDigitales @josemmas @juancarcubeiro @carlosjean Muchísimas gracias a vosotros!!!

.@juancarcubeiro en #DigitalES19: "la empleabilidad son competencias #digitales, "competencias de compañerismo" o soft skills, curiosidad e intuición"