Sonia Rio 🌍

Piensen un segundo en lo que acaba de pasar: Una persona decide invadir un país y derrocar su gobierno. Y lo hizo sin miramiento alguno. Sin autorización de su Congreso y violando todo el derecho internacional. Era un gobierno criminal y detestable, por supuesto. El problema es el antecedente. Estamos retrocediendo en el tiempo. El Derecho es la ley del más débil porque sirve para limitar al más fuerte. Es norma porque es límite Si no es así, nada tiene sentido: regresamos a la ley de la selva.

1️⃣ Derrocar a un dictador suena moralmente justo. Nadie llora por un tirano. Pero el derecho internacional no se construyó para proteger a los buenos, sino para contener a los poderosos. Por eso prohíbe la fuerza casi sin excepciones: no porque ignore la injusticia, sino porque sabe que, si cada país decide a quién “liberar” a balazos, el mundo vuelve a la ley del más fuerte. 2️⃣ El problema no es Maduro. El problema es el precedente. Cuando la fuerza militar se usa para cambiar gobiernos sin reglas claras, la soberanía deja de ser un límite y se vuelve un estorbo. Hoy es “derrocar a un dictador”; mañana será “corregir una elección”, “proteger intereses”, “restaurar el orden”. El derecho no absuelve dictaduras, pero tampoco legitima cruzadas unilaterales. 3️⃣ La pregunta incómoda no es si un tirano merece caer, sino quién decide cuándo y cómo. Porque la historia enseña algo brutal: sacar al dictador es fácil; construir justicia después, no. Y cuando la legalidad se rompe en nombre del bien, casi siempre lo que sigue no es libertad, sino caos, violencia y nuevas víctimas. El derecho existe para recordarnos eso, incluso cuando incomoda.

Que triste comienzo de año en #CransMontana 🙏 Mi solidaridad con Suiza y su gente.

📢 Hoy hemos presentado la primera edición del Termómetro de la diversidad en España, en la sede de la representación de la @ComisionEuropea🇪🇺. 🔗 Ya puedes descargar el informe, leer la nota de prensa y acceder a las fotografías del evento: fundaciondiversidad.com/la-fundacion-d…

🔴Por primera vez, la ONU acusa a Israel de genocidio en Gaza. Una investigación de expertos internacionales en derechos humanos y tribunales penales concluye que la ofensiva —con casi 65.000 muertos en menos de dos años— busca “destruir a los palestinos como grupo”. El informe documenta ataques contra civiles, hospitales, escuelas, hambre forzada, violencia sexual y bombardeos incluso en zonas de evacuación. La conclusión es clara y demoledora: 👉 “El genocidio ya no es una posibilidad: está ocurriendo ahora mismo”

Lo del @metro_madrid es cada dia más inhumano. Hoy era imposible subirse en #MarquesdeVadillo. Después de dejar pasar varios lo logré. El #calor dentro del vagón insoportable. Así desde hace meses, excepto agosto. Y seguimos sin solución.

😓Bueno, una derrota cruel para la @SEFutbolFem, pero “todas jugamos, todas ganamos y todas perdemos”, dice Aitana Bonmatí y se disculpa con la afición. 👏🏼👏🏼👏🏼 🫶🏼Hemos disfrutado de esta #EurocopaFemenina, así que a seguir adelante y ¡gracias por tanto! #Euro2025 #EurocopaRTVE

This is the Mexican Heroes that came to Texas to help with the Search and Rescue of all the people impacted by the dangerous floods that had already caused numerous fatalities.They ended up saving the lives if several people and families. They were the first ones there to help!

@metro_madrid no funciona el aire acondicionado en la #linea6. Nos estamos cociendo. 🥵

¡A tope #MarquesdeVadillo! Un día más. ¿Cual es el plan B @metro_madrid ?

Imposible subir al metro en #MarquesdeVadillo. Llevamos por lo menos media hora así @metro_madrid

🎉 ¡Nuestro agradecimiento a estas 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐬 por renovar la #CartadelaDiversidad durante el evento del #MesEuropeoDeLaDiversidad el pasado 21 de mayo! @Admiral_Seguros @AstraZeneca Banco Cooperativo Español @HPECDS_ES @CGI_Spain @rtve @Criteria_RRHH Diageo @femxafx Flex Equipos de Descanso @PreZero_ES Vall Companys HAVI @Hitachi @IndraCompany @MoeveGlobal @nn_espana @paradigmate @realmadrid @SomosSacyr @UEuropea @VivofacilGrupo 💙 Nos alegra seguir contando con vuestro compromiso con la #diversidad y la #inclusión laboral. ¡GRACIAS! 💙 📝 ¿Quieres sumarte a la 𝗖𝗮𝗿𝘁𝗮 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗗𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀𝗶𝗱𝗮𝗱? Firma aquí: lnkd.in/e7uFRFYb #CartadelaDiversidad #UnionOfEquality #DiversityCharter #EUDiversityCharters

Gracias ❤️

🟣 @rtve refuerza su compromiso con la inclusión y la diversidad al firmar la Carta de la Diversidad rtve.es/n/16591685

En RTVE se habla de audiencias y también se habla de inclusividad, de respeto a la diversidad, de cuidado a los valores humanos, se habla de personas con neurodivergencia, las que nos enseñan que hay otras maneras de ser. Gracias, Bea. @PachoBeatriz, @TeresaViejo, @MaraPeterssen

📢 Bienvenid@s a la celebración oficial en España del 𝐌𝐞𝐬 𝐄𝐮𝐫𝐨𝐩𝐞𝐨 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐃𝐢𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐝𝐚𝐝! 🎤 Presenta: @MaraPeterssen 🖥️ Iremos haciendo seguimiento de la jornada en X, ¡empezamos! #MesEuropeoDeLaDiversidad #SoyEuropa #UnionOfEquiality #EUDiversityCharters

🚀Arranca el evento de la mejor manera posible, Elena Gazapo, rectora de la @UEuropea nos da la bienvenida, ¡qué maravillosa acogida💙! #MesEuropeoDeLaDiversidad #SoyEuropa #UnionOfEquiality #EUDiversityCharters

Tenemos en el escenario de la @UEuropea a Sarah Copsey, Active Senior de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el trabajo @EU_OSHA, con un mensaje que llega desde Europa🇪🇺 sobre los “Riesgos psicosociales en el trabajo y diversidad” 🤝 #MesEuropeoDeLaDiversidad #SoyEuropa

🚀 Turno del primer panel de debate, suben al escenario Gustavo Diez, Director de @NirakaraOrg y Carlota Mateos, Patrona de Fundación Diversidad para conversar acerca de la salud mental en entornos laborales de alta intensidad 🙌 #MesEuropeoDeLaDiversidad #SoyEuropa

Damos la bienvenida a los nuevos firmantes de la Carta de la Diversidad en un pequeño acto de firma, pronto compartiremos fotos del evento📷 y podréis verlas en nuestras redes. @Allianz_es, @cesce_es, Fair Cultures, @LonzaGroup @WeAreKairos_, Maier y MVGM Enhorabuena a las empresas que se han adherido a la #CartaDeLaDiversidad🎉