Momo|キャリアとメンタルの専門家|人事図書館コミュマネ

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@verite_office

浅賀桃子|キャリアにモヤモヤ中の3〜40代へキャリア×メンタルを発信|感情と思考を「動ける言葉」に翻訳|IT人事20年/法人13期|産業カウンセラー/国家資格キャリコン/B-Brain上級インストラクター(日本10名)|相談実績3000人超|著書 https://t.co/nG2tGA6KQn|自分の取扱説明書を持つ|ご相談DMへ

東京、和歌山、兵庫 Katılım Aralık 2012
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5人目:33歳・転職を5回繰り返してきた男性。 「今度こそ続く仕事を」と来たけど、転職じゃなく"対話の練習"が先だった。 職場で本音が出せないまま辞める→新しい職場でも同じ→繰り返し。 問題は会社じゃなく、対話のパターン。 ──ここまでで5人。全員に共通するのは、 「キャリアの相談に来たけど、整理が必要だったのは感情の方だった」 ということ。
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4人目:45歳・管理職の女性。 「子育てが落ち着いて、これからの自分が分からない」と。 20年専業主婦に近い働き方で「私には何もない」と。 ところが、PTA・学校役員・地域コミュニティでの調整経験を整理すると、ファシリテーション能力の塊だった。 「ない」のではなく、自分のスキルに名前がついていなかっただけ。↓
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20年、IT企業の人事として人を見続けてきたMomoが、今でも「あ〜っ!もっと早く来てくれたら救えたのに!」ってなってるキャリアの"見落としポイント"たち。このスレッドにツリーでつなげます。カウンセリングで何百人も伴走してきた再現性のある気づきばかりなんで、1つだけでも目を通して↓
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~5/27 ベリテワークス株式会社設立記念🎉~ 独立起業を考えている人へ 法人13期目の私が、本当に思うこと。 🥉 やめとけ ・完璧な準備を待つ ・いきなりゼロから始める 🥈 無難 ・副業で助走期間をつくる 🥇 本当にオススメは…↓
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うちの会社、画像の通り 理念がかなりドラクエなんですが。 設立日が5/27で、 今日が #ドラクエの日 と知って震えてます。 ・みんながんばれ ・いのちだいじに ・いろいろやろうぜ この3つを、 本気で会社の価値観にしてます。 全員同じじゃなくていい。 無理して壊れるくらいなら、 ちゃんと休もう。 前例なくても、まずやってみよう。 子どもの頃に触れたゲームの価値観って、 大人になってからの人生にも残るんだなぁ。
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しんぱぱ
しんぱぱ@shinpapa8888·
今日も𝕏頑張る人は集合してください! この時間に積み上げる人が伸びてます!
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ぽんま
ぽんま@hukugyou_maniaa·
@verite_office Momoさん!! 13期目おめでとうございます㊗️🎉
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